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594件中 41~60件を表示

人事(経験業界不問)(三重県鈴鹿市)【東証プライム市場上場】

【鈴鹿市】事業所人事のポジションです。

勤務地
三重県鈴鹿市
想定年収
590万円~1,090万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【仕事内容】
配属先のニーズやご経験に応じて決定いたします。
●人事(採用施策企画・運用、HRBP、配置、評価・処遇、人事制度企画 等)
●労務(労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉 等)
●教育研修(領域別の人材育成施策企画 等)

【初期配属先】
●鈴鹿:四輪生産領域
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【入社後のイメージ】
入社後は、国内事業所、本社/事業領域、海外現地法人等の中で3~5年を目途にジョブローテーションを行いながら幅広い経験を積んでいただきます。ゆくゆくは組織開発や風土改革、グローバル横断施策に参画いただいたり、将来的には人事・総務のエキスパートとして国内外のマネジメントやHR責任者として活躍いただくことを期待しています。

【ジョブローテーション事例】
■Aさん:国内事業所〈3年〉→本社〈3年〉→研究所〈3年〉→海外駐在
■Bさん:工場〈4年〉→本社〈5年〉→事業人事
■Cさん:研究所〈4年〉→工場〈4年〉→領域人事
■Dさん:研究所〈3年〉→本社〈6年〉→海外駐在

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新機種/新技術における次世代品質企画・推進(四輪/完成車/鈴鹿製作所)/本田技研工業株式会社【東証プライム市場上場】

【鈴鹿市】新機種・量産機種の品質保証を通じたものづくり全体への貢献できるポジションです

勤務地
三重県鈴鹿市
想定年収
590万円~1,090万円
雇用形態
正社員
仕事内容
Honda四輪完成車製造における新機種や新技術領域(外装・内装/電装/シャーシ/パワーユニット/先進技術)での品質熟成手法の立案・推進、量産段階や市場品質問題の原因解析と対策を実施していただきます。

【具体的には】
・ 新構造/新技術の品質目標達成に向けた検証、仕様改善提案、製造要件仕様反映(図面検証・実機検証・走行テスト等)
・ 量産/市場品質問題の早期解決(問題解析、設計・開発部門への源流改善提案、市場品質情報分析と改善案検討)
・ 国内で培った品質ナレッジのグローバル展開

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新機種/新技術における次世代品質企画・推進(シャーシ・先進安全技術/四輪 /鈴鹿製作所)/本田技研工業株式会社【東証プライム市場上場】

【鈴鹿市】新機種・量産機種の品質保証を通じたものづくり全体への貢献できるポジションです

勤務地
三重県鈴鹿市
想定年収
590万円~1,090万円
雇用形態
正社員
仕事内容
Honda四輪の完成車製造において、お客様に確かな品質で製品をお届けするため、新機種や新技術におけるシャーシ/先進安全技術(ADAS)領域の品質熟成手法の立案と推進、量産段階や市場における品質問題の原因解析と対策を実施していただきます。

【具体的には】
■新機種に搭載される新構造/新技術の品質目標達成に向けた検証および仕様改善提案、製造要件の仕様反映
┗図面検証/実機検証や走行テストを実施して品質を確認
■量産/市場品質問題の早期解決
┗製造プロセスにおいて発生する品質問題を解析し、設計・開発部門へ源流改善提案の実施
┗市場品質情報を分析し、仕様・製造における改善案の検討
■国内製造で培った品質におけるナレッジのグローバル展開など

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります

【同部門で品質業務を行う魅力】
ステアリングシステム・ブレーキシステムなどのシャーシ機能から先進安全機能(ADAS)まで、車の“走る”・“曲がる”・“止まる”についての品質保証を担う業務を行っています。以下の業務サイクルを回すことでクルマ一台分のシャーシ機能・構造、及びクルマの製造に関する製造技術を学ぶことが出来、自動車業界に携わる技術者として知見が拡がります。
(1)図面でのシャーシ仕様把握
(2)製造現場の確認・検証
(3)完成車でのシャーシテスト・ADAS機能テスト

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車室内電装部品の設計開発、車両適合開発/本田技研工業株式会社【東証プライム市場上場】

【鈴鹿市】車室内電装部品の設計開発、車両適合開発をお任せします

勤務地
三重県鈴鹿市
想定年収
590万円~1,090万円
雇用形態
正社員
仕事内容
四輪向け車室内電装部品(ディスプレイ、オーディオ、アンテナ、スピーカー、ヘッドアップディスプレイ、メーター、スイッチ、カメラ、車内照明等)の設計開発業務をお任せいたします。

【具体的には】※ご経験/スキル/志向に応じて以下の業務をお任せいたします。
車室内電装領域(ディスプレイ、オーディオ、アンテナ、スピーカー、ヘッドアップディスプレイ、メーター、スイッチ、カメラ、車内照明等)における商品競争力の高い部品を企画し、関連部門と連携しながら、快適で操作しやすく魅力的な部品/システムをビジネスパートナーと共に開発する下記業務を担当して頂きます。

●顧客ニーズを踏まえたコンセプト立案、要求仕様の作成および適用技術の構築
●デザインフィジビリティ、レイアウト作成・設計(筐体・構造)
●部品単体評価/実車評価・検証

※関連開発部門やデザイン部門、お取引先との密な協調による連携業務を行います。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【開発ツール】
CATIA V5/V6、MS OFFICE系ソフト(PowerPoint,Excel,Teams,OneNote) 等

【やりがい】
「お客様の快適性、安心感の向上」に貢献する自ら生み出したアイデアやHondaのワイガヤ等の議論を通じて見出したアイデアを具体化する「やりがい」のある開発業務に携わることが出来ます。
また、メディア等の社外および社内でも注目度の高い領域のため、自らの業務成果をお客様の声として直接聞くことができます。
今までに無い新しい観点を開発に取り入れ、お客様のココロに響く商品仕様を提案していただくことを期待しています。

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設備保全(溶接領域/四輪完成車/鈴鹿製作所)/本田技研工業株式会社【東証プライム市場上場】

【鈴鹿市】マザー工場「鈴鹿製作所」内の溶接領域の設備保全業務を担うポジションです。

勤務地
三重県鈴鹿市
想定年収
590万円~1,090万円
雇用形態
正社員
仕事内容
Honda完成車製造領域におけるマザー工場「鈴鹿製作所」内、溶接領域の設備保全業務を担当。

【具体的には】
・鈴鹿製作所内設備の予防保全業務
・トラブル発生時の突発修理対応業務
・新規設備導入における技術的なサポート業務
・工場内保全業務改善案の企画・提案・推進業務 等

【勤務形態】
交替勤務有(主に3交替制)
1勤:6:30~15:15
2勤:15:05~23:30
3勤:23:20~6:40

※設備の種類問わず、Honda設備保全全般に興味がある方はこちらからエントリーください。ご経験や志向を伺った上で業務をお任せします。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

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設備保全(合成樹脂/四輪完成車/鈴鹿製作所)/本田技研工業株式会社【東証プライム市場上場】

【鈴鹿市】マザー工場「鈴鹿製作所」内の合成樹脂設備の保全業務を担うポジションです。

勤務地
三重県鈴鹿市
想定年収
590万円~1,090万円
雇用形態
正社員
仕事内容
Honda完成車製造領域におけるマザー工場「鈴鹿製作所」内、合成樹脂設備の保全業務を担当。
【具体的には】
・自動設備の点検、給油清掃、部品交換等のメンテナンス
・設備トラブル発生時の突発修理対応
・保全管理業務(定期保守計画立案・実行、点検表作成、改善)
・外部協力メーカー委託工事の計画・実行・作業管理
・設備トラブル対策、生産性向上、効率化、コストダウン施策推進
・新規設備導入の技術的サポート
・予兆保全、デジタル技術を活用したDX化推進

【勤務形態】
交替勤務有(主に3交替制)
1勤:6:30~15:15
2勤:15:05~23:30
3勤:23:20~6:40

※チーム(1チーム4名)での作業を想定。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

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電気設備管理者

【三重本社】【年間休日120日以上】大手取引先との直接取引多数。安定した財務基盤のシステム会社です。

勤務地
三重県津市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
三重県津市内の同社データセンターにて、電気設備管理をご担当いただきます。

【具体的には】
●電気設備の保安管理、保守点検、維持管理
●上記業務における取引会社との交渉(電気の技術的視点から)

【仕事の魅力】
●データセンターという特別な設備での業務です。
●同社が提供するITサービス展開において重要な設備の維持管理をご担当いただくことが出来ます。

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昇降機メンテナンス職(津市)/ジャパンエレベーターサービス東海株式会社

【三重県】【未経験可】エレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。

勤務地
三重県津市
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。

【具体的には】
(1)エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検をしていただきます。
(2)修理、部品交換作業をしていただきます。
(3)法定検査をしていただきます。
(4)原因追求、故障検証等をしていただきます。
(5)緊急時の対応をしていただきます。

※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は当社で手配)

【仕事の流れ】
(1)1台につき約1時間を目安に点検します
(2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います (エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります)
(3)点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます

【入社後のイメージ】
■入社後~約1週間
座学と実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します。

■現場配属後
先輩に同行しながら、OJT研修で実務を覚えていきます。
複数名のチームで1つのエリアを担当するので、分からないことがあれば随時先輩に聞きながら学ぶことができます。

■長期にわたる技術研修を継続受講
「STEP24」という独自の研修プログラムを継続して実施。
社内資格を取得しながら、各メーカー製品の知識を広く深く学んでいくことができます。

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工場総務人事(管理職)/KHネオケム株式会社【東証プライム市場上場】

本社と連携しながら、四日市工場の人事・総務体制を支える管理業務です。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
1,300万円~1,500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
四日市工場において、総務・人事領域全般の統括およびマネジメントをお任せします。
本社人事・法務部門と連携しながら、工場運営の基盤を支える管理業務です。

【具体的には】
◯総務/庶務業務
・ファシリティ/安全衛生/契約管理の統括
・行政/地域/協力会社など外部関係機関との渉外対応
・BCP/自然災害などの危機管理

◯人事/労務業務
・勤怠管理/就業規則/労使協議
・技能職/監督者層の採用、育成計画の立案/推進
・評価/処遇/登用に関する制度運用支援

◯組織運営/リスク対応
・社内通報/不祥事対応と再発防止策構築
・工場長/各部門長との連携による組織開発と風土改善
・本社と連携したリスク管理体制
・後継者育成施策の推進

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安全環境管理(四日市)/住友電装株式会社

【三重本社】【第二新卒歓迎】グローバル企業の安全環境管理のポジションお任せします。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
520万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
安全環境管理をお任せします。

【具体的には】
○グローバルでのCO2削減のための施策検討業務(CO2排出量の把握/削減の促進や、国際的に評価される社内体制の企画)
○国内外環境法令確認業務
○国内ISO14001管理運用業務

【キャリアイメージ】
各業務を引っ張っていく人材としてまずは国内の環境活動の経験を積んだ後、海外の環境活動へとキャリアアップを期待しており、数年後にはチームのリーダーを担っていただくイメージです。

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設計/電子機器メーカー

設計のエキスパートとして、ユニークな発想で、さらなるキャリア・アップを図ってください!

勤務地
三重県松阪市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
医用健康機器やセキュリティ機器、電子応用制御機器、各種検査機器などに使用されるマイコンの設計に携わっていただきます。
【主な仕事内容】
○顧客要件のヒアリング ○機能仕様の明確化 ○仕様書・検討書の作成
○モジュール・関数設計 ○データ構造設計など、スキル、キャリア、得意分野を考慮の上、出来る部分から担当していただきます。

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車載用電源制御ユニットのハードウェア設計・量産開発(鈴鹿)/住友電装株式会社

【三重本社】【グローバル展開】車載用電源制御ユニットのハードウェア設計・量産開発をお任せします。

勤務地
三重県鈴鹿市
想定年収
520万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
車載用電源制御ユニットのハードウェア設計・量産開発をお任せします。

【具体的には】
電源制御ユニットの電子回路設計開発 バックアップ電源や電源制御ユニットの電子回路設計開発です。構想段階から顧客カーメーカーと仕様策定、技術提案など実施し、受注活動⇒試作⇒量産まで一貫した設計業務プロセスを担当していただきます。車両電源システムを支える、住友電装の中でも先端に位置する製品開発業務です。

【キャリアイメージ】
入社後は先輩技術者とともに製品開発に取り組み関連技術を習得していただきます。その後、特定の開発アイテムにおける設計や製品評価などの設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー/マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
クルマは大変革が進んでいます。特に自動運転や電動化を支える電源製品はニーズが高まっています。製品開発を通じて、広く・深く技術を磨くことができます。顧客、部品メーカの社外の方とも交流でき、幅広い人脈形成が可能です。

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経理職/古河AS株式会社

【緊急募集】東証プライム上場企業のグループ会社での経理職の募集です。

勤務地
三重県亀山市
想定年収
400万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経理業務(主に予決算、原価管理業務)をお任せします。

【具体的には】
○年度予算編成、中期経営計画の作成支援
○決算業務(原価計算システムを用いた原価計算、決算分析、資料作成・報告等)
○各種仕訳作成
○損益予想
○経理業務の改善、効率化推進

【業務の流れ】
年度末に翌年度の予算編成を実施。
月次決算では、営業部門からは売上情報、調達部門からは仕入情報、製造部門からは製造実績や在庫情報を入手して
月次の締め後に基幹システムで原価計算処理を行います。
計算結果と予算を比較、分析して、経営層および各部門に提供する決算資料を作成します。

【組織について】
部署の雰囲気:協力して作業を分担しあう気風が強い。現場からの直接の問い合わせ対応が多く、現場との密接なコミュニケーションを求められる。
配属先人員情報(20代:2名、30代:2名、40代2名、50代1名)

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車載製品(センサー)の開発設計業務/古河AS株式会社

【緊急募集】東証一部上場企業のグループ会社での生産技術の募集です。

勤務地
三重県亀山市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用部品の製品設計業務をお任せします。

【具体的には】
○自動車用部品の開発設計を担う部署になります。具体的には自動車用鉛バッテリのセンサの開発です。
○新規案件においては、カーメーカに対して技術プレゼンなどの受注活動から行います。
○カーメーカの要求仕様に対して、設計コンセプト、開発日程を立案し、関係部署と連携して開発を推進していくことになります。
○設計検討・検証・試作評価を経て出図までが設計の主な役割となります。その中で同部署は構造設計が主な役割で樹脂筐体、プレス部品、鍛造部品の設計をおこないます。また品質改善や工程改善などについても設計として関わることがあります。
※まずは、先輩について、業務の流れや担当製品をひと通り学んで頂き、主担当として業務についていただきます。

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自動車向け機能製品の生産技術・生産技術開発/古河AS株式会社

【緊急募集】東証一部上場企業のグループ会社での生産技術の募集です。

勤務地
三重県亀山市
想定年収
450万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用機能製品の生産技術業務(新規プロジェクトの推進、生産ラインの立上げ、量産ラインの維持・改善等)をお任せします。

【具体的には】
同社主力製品の一つである電子部品系の自動車用機能製品(周辺監視レーダ、バッテリー状態検知センサー、ECU等)の生産技術および生産技術開発業務をお任せします。

主な業務は以下のとおりです。
(1)新規プロジェクトを実行、推進します。
・生産ラインの準備のフェーズにおいてはプロジェクトのリーダーとして活躍いただきます。
・関連部門と協同して推進します。
(2)生産ラインの立上げ(計画~量産化まで)を実行、推進します。
・起業計画の策定(新規生産ラインの工程設計、採算性の評価等)
・生産工程や設備の仕様の検討、仕様書の作成
・生産ラインの構築、生産準備
(3)品質改善、生産性改善を通し、生産ラインのレベルアップを図ります。
(4)得られた知見、成果を標準化し残します。
(5)次期製品の実現に必要な生産技術開発を行います。
※これまでの経験を活かし、できる業務から従事いただき、徐々に活躍する場、範囲を広げていただきます。

【組織について】
・部署の雰囲気:20代~50代まで幅広い年齢層とバックグランドも様々な従業員が在籍。
・配属先人員情報 20代:3名、30代:4名、40代:3名、50代:3名 (うち派遣社員3名)

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製造オペレーター/株式会社イーテック

【三重本社】【転勤なし】製造オペレーターのポジションです。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
430万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
大手粘着剤メーカーや大手自動車メーカーにて使用される粘着剤・塗料など、環境負荷に配慮した水系製品の生産の一連業務をお任せします。

【具体的には】
・プラントオペレーター(原材料の計量・投入や機械操作)
・製品の品質チェック
・安全活動、業務改善活動、作業手順書の作成などの事務

【シフト制(16日周期)】
A(6:45~15:00)/B(14:45~23:00)/C(22:45~7:00)

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研究開発/株式会社イーテック

【三重本社】【転勤なし】化学メーカーの研究開発のポジションです。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
450万円~590万円
雇用形態
正社員
仕事内容
大手粘着剤メーカーや大手自動車メーカーにて使用の粘着剤・塗料の環境負荷に配慮した水系製品の研究開発をお任せします。研究開発の経験の浅い方へもしっかりと研修・指導を行いますのでご安心ください。

【具体的には】
・乳化重合による新規製品の開発
・重合サンプルの各種分析および用途に応じた物性評価
・新規技術の特許出願
・顧客との技術ミーティング

【組織について】
・部長(50代)、メンバー15名(20代~40代)

【やりがい】
お客様から高い要望をクリアしたり、高い評価をいただくこと、実際に製品の一部として社会に還元できた時には
大きな喜びがあります。

【求める人物像】
・自ら学ぶ姿勢があり、主体性を持って行動できる方
・周囲と協調し、他部門・お客様とのコミュニケーションが苦手ではない方

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電子製品の生産管理(津)/住友電装株式会社

【三重本社】【第二新卒歓迎】電子製品の生産管理をお任せします!

勤務地
三重県津市
想定年収
520万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
○電子事業本部の津エレクトロニクス工場で生産する製品の受注~生産計画~部品手配取り入れ~出荷までの一連の工場生産管理業務
○商社/サプライヤーとの会議や納期交渉
○新規製品の立上業務
○打ち切り管理、EOL/BCP管理
などの一連の生産管理プロセスをご担当いただきます。

【入社後のイメージ】
■1年目
工場の生産管理担当として従事し、指導員の教育と援助のもと一連の業務が遂行できるまで指導します。
■2年目
1年目の業務は全て一人作業で出来るようになり、製造部門はじめ関係部門、また商社/サプライヤーとのやりとりも出来るまで指導します。
■3年目
海外拠点とのやりとりが増え、国内外で活躍できるスキルを身に付けながら、将来の駐在員候補として育成します。

将来は鈴鹿含め部内4グループとのローテーションも含め、生産管理全般の責任者として活躍できるように育成します

【ポイント】
生産管理部では過去から積極的にキャリア採用を進めています。現在、キャリア採用者は8名在籍し、皆さん第一線で活躍しています。内、6名は海外駐在経験者で、現在3名の方々が駐在員として活躍されています。我々はCASE時代に無くてはならない事業部であり、一緒に成長できる仲間を探しています。グローバルで活躍したい方、お待ちしています。

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省力化設備の設計および組立

【転勤なし】世界とつながるメーカーでの省力化設備の設計および組立をお任せします

勤務地
三重県多気郡明和町
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
・生産効率アップに寄与する省力化機械、自動化機械の設計
・顧客(取引先の大手メーカー)に対する技術支援  セールスエンジニア(海外出張有)
・液晶ディスプレイ及び各種電子機器の設計(ハード設計及び駆動ソフト)

省力化設備の設計・組立の業務をお任せします。
FA機器や省力化機械の設計・組立製造スキルが身に付き、電気知識など幅広い専門知識が習得可能です。
*経験不問 *教育体制が充実しています。

【実績】
全自動、半自動、マニュアル装置 / 組立装置 / 搬送装置 / ねじ締め装置 / レーザーマーキング装置 
グリス塗布装置 / 内径測定装置 / 厚さ、平行度検査装置 / 画像検査装置 / リーク検査機 など

当社は、各事業の永続的な成長を目標に掲げています。
当社では、お客様が求めるソリューションを開発し、期待以上の成果でお応えできるよう、全社一丸となり日々の業務に取り組んでいます。

<PRポイント>
【三重電子オリジナル教育制度「MECカレッジ」】
キャリアビジョンや個人目標を達成するための能力開発体系を、仮想的な企業内大学と見立てて「MECカレッジ」と称して、能力向上に取り組んでいます。MECカレッジの「アクティブラーニング領域」では、受け身ではなく、能動的に学習してもらう機会として、座学ではなく、体験型や当人の企画型など多様な教育制度があります。主なものとして、「社内インターンシップ制度」、「タスクフォース参加制度」、「展示会見学体感制度」、「キャリアアップ資格取得支援制度」、「社内セミナー・講演会等の受講」、「Go to 本屋さん制度」があります。

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生産管理/富士電機株式会社 鈴鹿工場

【鈴鹿】【東証プライム上場】自動車メーカー向けの車載インバーターや車載電源の生産管理をお任せします。

勤務地
三重県鈴鹿市
想定年収
650万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
車載向け製品の生産管理業務をお任せします。

【具体的には】
・需要予測
・生産計画
・調達計画
・生産指示
・工程管理
・構内物流管理
・仕掛・部品/製品在庫管理
・原価管理 など
※出張頻度は月に1~2回程度です。

【担当製品】
車載インバーター、車載電源(自動車メーカー/電動車向け)


鈴鹿工場は、海外生産拠点のマザー工場としての機能も担っており、国際的視野で社会や産業を支える拠点ともなっています。今後の展望としては海外売上高の拡大を図るべく、グローバル仕様や高機能タイプの新商品投入にはじまり、また地域ごとの品質および価格要求に沿った現地設計/生産の強化も進め、海外拠点を牽引する存在として国内外のお客様の幅広いニーズに対応していきます。



【鈴鹿工場のものづくり】
1968年に扇風機や回転機の製造工場として開始した鈴鹿工場は、インバータ生産開始や回転機生産の集約化などを経て、パワーエレクトロニクス関連製品の一大生産拠点として発展してきました。
現在では長年に渡って培われた技術を活かし、「インバータ・サーボシステム」「モータ/モータ応用製品」「発電機」「誘導加熱装置・環境装置」「鉄道車両用車載機器」などの開発、製造を行っています。

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