求人情報

勤務地

三重県松阪市

想定年収

420万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社経理財務部門において、事業管理/経理/財務/税務に係る業務を担当していただきます。

＜具体的には＞
SAP等の経理システムを使用しながら以下業務の一部を行っていただきます。

・月次/年次決算・税務等各種申告業務・監査対応業務・債権債務管理
・資金管理・出納業務・経費精算・投資/固定資産管理・棚卸資産管理
・本社および地域本社への定例報告（書面）

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勤務地

三重県伊賀市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

三重県伊賀本社にて、ジャバラ及びロボットカバー等の営業活動をお任せします。


【具体的には】
・既存顧客への深耕営業および新規顧客開拓
・引合受諾から納品までの一連のプロセスのマネジメント
　（引合受諾→顧客仕様の確認、調整→仕様提案・仕様決定→査定・見積→製造→納品）
・ユーザーや代理店からのニーズを自社の開発・製造部門へフィードバック
・技術的難易度の高い案件は社内エンジニアを巻き込み顧客へ製品や価値を提案営業
・営業戦略立案、マーケテイング業務

[担当製品]
・各種蛇腹製品（一面形状、三面形状、四面形状、丸型形状、特殊形状）
　材質は、金属、ゴム、化学繊維がメイン

※メール、電話、Web会議、出張等により、顧客とコミュニケーションを図りながら、
社内のリソースを活用・部門連携をして受注確度を最大化していただきます。



【組織について】
配属先は三重営業課になります。（部長以下7名、三重営業支援課：5名）


【ポイント】
・原点はカメラのジャバラです。そのノウハウを活かし、現在は、光学、医療、工作機械、半導体製造装置用蛇腹を主に製造しています。
新分野開発にも注力しており「折り畳み式ソーラーパネル」を開発、協働ロボット、ロボットカバーを開発しています。

【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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勤務地

三重県松阪市

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主に包装資材の卸売にかかる営業活動をお任せいたします。商材は紙器（段ボール、紙袋等）、食品容器（トレー、袋）、衛生資材、梱包資材（テープ、ラベル等）、印刷物が中心です。
デザイナー、設計技師が社内に在籍。パッケージデザインや設計提案もあります。主にルートセールスで緊急納品等、配達業務を行うことがあります。働く環境整備に注力しており、残業時間が20時間を超えることはほぼありません。
基本的には既存のお客さまへの営業となりますが、全社的に業務拡大を進めているため、新規のお客さまにPRすることもあります。

【具体的には】
・三重県内を中心とした既存取引先（企業・店舗など）への定期訪問
・お客様の要望や課題をヒアリングし、最適な紙製品・包装資材・日用品などをご提案
・新商品の紹介や活用方法のご案内
・受注処理・納品対応・在庫管理などの営業事務作業
・メーカーや調達先とのやり取り（価格交渉や納期確認など）
・商品の配送や納品業務（社用車を使用）
・苦情や問い合わせへの対応、アフターフォロー　など

＜PRポイント＞
当社は、社員に対して「5％未来時間」として、日々の30分間は自分と会社の未来のために投資して使うようにしています。良いアイデアや企画があれば、すぐに新規事業・新企画化するスピード感も持ち合わせています。

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勤務地

三重県津市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の総務人事業務に携わっていただきます。最初から全てではなくても問題ございません。徐々に習得いただければと思います。

【具体的には】
・給与計算
・労務管理
・社会保険手続　
・採用
・規程整備
・会議運営
・文書管理
・株主対応　など


※職務の変更の範囲
会社の定める業務

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勤務地

三重県津市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の経理財務業務に携わっていただきます。ご本人のご経験、スキルに合わせて業務をお願いします。

【具体的には】
・伝票処理
・月次決算
・四半期決算
・年次決算
・法人税申告書作成
・事業計画作成
・予算統制等　等

※職務の変更の範囲
会社の定める業務

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築の施工管理技士として、下記の業務を担当します。

【具体的には】
・施工計画の立案
・施工管理（安全管理・工程管理・品質管理）
・報告書類作成
・積算業務の補助

【業務の流れ】
営業が積算を行い、入札後業務が発生します。（このタイミングで契約書の中に図面が入っていることがほとんどです）
↓
担当になるとまずは打ち合わせを行い、施工図の詳細の作成、施工計画の作成後、実行に移ります。
↓
完了検査の前に中間検査があり、その他は月次で月報を作成します。工期は一人あたり平均2から3件ほど担当します。
新規での担当よりも既存案件の入札が多く、次年度も継続するとといった案件が多いです。（日勤のみの工事です）
基本的には会社から社用車に乗り換え現場へ向かっていただきます。

【組織について】
工事部の中でも住宅工事部門と一般工事部門で分かれており、今回は一般工事部門への配属となります。
設計者も含め15名体制で行っております。
原価管理者は別途担当が在籍しているため、今回の業務内容では割合として少ないです。


【同社について】
設立時は和風の高級住宅といえば同社と呼ばれるほど住宅事業が中心でしたが。現在は多角化を実現し店舗や医療福祉施設、ビル・マンション、公共・学校事業など、地元を彩る建設業を担う高い技術力を誇っています。住宅/非住宅の建設を柱とし業績が安定しています。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

550万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お問い合わせのあったお客様、ご来店されたお客様に対するヒアリング、提案を担当いただきます。

【具体的には】
・お問い合わせやご来店されたお客様への対応、ニーズの確認
・住宅のプランニング、提案、見積もりの作成
・住宅ローンの案内や相談対応
・契約手続き
・引き渡し後のフォローアップなど

【組織について】営業社員は現在1名（50代）体制。そのほか設計・施工管理・事務で計7名(2~30代）の組織構成です。
50代営業社員の後継も目指していただきたく、事業部組織拡大にむけて将来的に、住宅事業を牽引頂ける方を期待しています。

【ポイント】
・SNSの集客もありますが、同社の90年以上の歴史からもオーナー様同士のご紹介でもお問い合わせを頂ける環境のため、安定してお問い合わせがあります。
・お客様の大切な住まいに関する営業を行うので、正確性が求められる仕事ですが、資料やパンフレット、研修などが充実しているので、安心してスタートできます。
・完全自由設計のため、お客様の細かなこだわりなどのヒアリングをお願いします。
・設計・施工管理などの技術チームとの距離も近く連携しやすい環境です。
・契約後も窓口は営業となります。設計・施工管理と連携しながらお客様のお問い合わせに対応していきます。
・インセンティブ要素はなく、固定給で安定してお客様深耕が可能です。組織拡大にあわせ、成果量の還元も検討致します。


【同社について】
設立時は和風の高級住宅といえば同社と呼ばれるほど住宅事業が中心でしたが。現在は多角化を実現し店舗や医療福祉施設、ビル・マンション、公共・学校事業など、地元を彩る建設業を担う高い技術力を誇っています。住宅/非住宅の建設を柱とし業績が安定しています。

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勤務地

三重県津市

想定年収

310万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

中規模病院担当から始め、電子カルテSEやインフラSE、各部門SEと連携しての新規導入、リプレース、保守等を経験していただきます。

営業と連携しての案件獲得にも携わっていただき、後々は、自社顧客の医療情報システム担当の中で、医事会計システムのリ ーダーとしての役割をお願いしたいと考えております。
※お客様先への出張がたまに発生します。殆どは三重県内です。

病院のシステムの導入保守がメインとなります。
開発分野の業務は0ではありませんが、あまりない見込みです。
病院の事務や先生方と会話しながら、システムを通じて支援を行いたい方におススメです

【入社後のイメージ】
OJTにて業務を習得していただきます。また、階層別研修があり、全社員が利用可能な外部研修制度を導入しています。(150以上のメニューから上長と相談の上で受講）

【ポイント】
設立から50年と、三重県の歴史のあるIT企業です。地方自治体のシステム構築においては県下トップクラスの実績があり、シェア半数以上を誇っています。官庁系がメインとなりますので不況にも強く、高い安定性を誇ります。

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勤務地

三重県桑名市

想定年収

490万円～860万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事の概要】
ファウンドリビジネスにおける顧客窓口業務とプロジェクト管理

【業務詳細】
・顧客窓口担当(海外、もしくは日本国内)
・主として三重工場を使用するファウンドリ顧客の開発・試作における顧客技術支援，ならびに開発/推進
・ファウンドリビジネスにおけるテクノロジー開発計画・推進
・ファウンドリビジネスにおける設計技術情報の提供・管理など

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

450万円～610万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備技術部 計電課の配属となり、同社プラントの化学品製造設備及び発電所における電気設備の更新・新増設・保全業務などをお任せいたします。

【具体的には】
・電気設備更新計画の立案・設計業務をしていただきます。
・電気設備の定期点検など保全計画の立案と実行をしていただきます。
・設備トラブルへの対応（修理方法の検討、工事計画立案、現場施工管理）をしていただきます。
・工事や点検費用の積算、工事仕様書作成、見積査定、協力会社への安全作業指示、施工状態確認、検収業務などをしていただきます。

【組織構成】
設備技術部 計電課は15名（課長1名、マネジャー1名、メンバー12名、派遣社員1名）にて構成されており、各業務を分担しながら行っております。また、設備技術部は派遣含め44名が所属しており、必要に応じて協業、連携して業務にあたっております。

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勤務地

三重県津市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お客様の希望するリフォームを叶える仕事です。
広告やホームページを見ていただいて、お問い合わせがあったお客様に対してご対応いただきます。
（当社の不動産仲介にて、中古住宅をご購入いただいたお客様から、合わせてリフォームのご依頼をいただくこともあります。）
まずは先輩社員の営業に同行し、当社の仕事の進め方を覚えていただきます。

【具体的には】
・現地調査
・プランの提案・見積作成
・商談
・施工管理
・フォロー

【リフォーム営業部門の組織構成】
営業部長、以下4名（50代男性、50代女性、30代男性、20代女性（二級建築士））

【ポイント】
物価高騰により、大手ハウスメーカー等での新築に手が届かなくなり、高性能ながらも比較的低価格な建売住宅や、中古住宅を
購入してリフォームする等の需要が増えつつあり、お客様のニーズと当社のビジネスモデルがマッチする環境が整いつつあります。当社においてもコロナ禍の影響により、一時期低迷する時期がありましたが、直近2～3年においては業績は回復傾向にあります。今後より多くのお客様のニーズに応えていきたいため、一緒に活躍していただける仲間を募集します。

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勤務地

三重県伊勢市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社の業務システムおよびITインフラの設計・開発・運用・保守を担当していただきます。

【具体的には】
・社内業務システムの設計・開発・導入・運用・保守
・システム障害対応・トラブルシューティング
・セキュリティ対策の実施・運用
・他部門との連携による業務効率化の推進

【組織について】
リーダー・メンバー2名・アシスタント1名

【ポイント】
有給が24日間/年あり、取得率も高いです。社内の懇親会などもあり社風の良い組織です。

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勤務地

三重県松阪市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

入社後は、データ入力や書類作成等、税務会計の基本業務からスタートします。徐々に顧客対応など、仕事の幅を広げていきます。しばらくは「データ入力・仕訳」「各種書類の作成」などの入力作業をを中心にお任せします。業務フローや数字に慣れることで税務・会計の知識を深めます。少しずつお客様との接点を増やし担当企業を引き継いでいただきます。先輩のお客様とのやり取りなども参考に財務コンサルティング業務に注力します。
将来的には以下の業務にも携わっていただきます。

・顧問先への訪問
・決算関連の業務
・会計・税務・財務に関するアドバイス

【組織構成】
・財務コンサルティング1課
・財務コンサルティング2課

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勤務地

三重県津市片田町

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
・電気・制御設計
・開発・制作
・保守・保全・メンテナンス
・加工方法や工程の検討、現場への指示
・試作及び稼働テスト　など

【入社後のイメージ】
制御設計、ロボット技術、電気組立技術の人員を募集しています。未経験者も歓迎です。
生産技術職は業務の幅が広く、機械や電気の設計業務や、ロボットを動かすためのロボットティーチングスキルなど必要ですが、OJT研修を通して順を追って丁寧に教えていくので、未経験の方もじっくりと成長していけます。先輩と一緒に業務を進めながら、工場の設備やラインを構築していきます。製造部門と連携しながら、合理化・改善も進めていただけたらと思います。

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勤務地

三重県志摩市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

実装基板の検査機の作成を担当していただきます。自社設計のファンクションチェッカー(FCT)、ICT、画像検査などを用いて実装基板の保証を実施していることが当社の強みにもなっています。

【具体的には】
C言語プログラミングによる検査機の作成、テスト

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勤務地

三重県津市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社開発のプラスチック日用品の射出成形技術業務です。
中型～大型【180～1350tクラス】の計40台の射出成形機を管理していただきます。

【具体的には】
・プラスチック射出成形業務
・成形金型の交換、成形条件出し
・成形品の不良率の低減活動(品質および生産性向上の取り組み)
・成形機のメンテナンス
・工程品質のチェック／生産異常発生時の対応、原因調査
・新製品(成形機)などの導入／生産性の改善提案

※生産性UPのために工場全体で生産性の改善活動にも取り組んでおりますので、積極的にご参加いただくことを期待しております。
※24時間連続操業です。（年間334日稼働）

【組織について】
配属先は製造部製造課を予定しています。現在20～40代の26名の社員が在籍しています。
三重工場の正社員は約50名、非正規社員を含めると合計150名が働いています。

＜製品＞
ホームセンター等で販売されるプラスチック家庭日用品を製造しています。
（例）キッチン用品、ダイニング用品、リビング用品、サニタリー用品、ランドリー用品、バスルーム用品、レジャー用品等を製造。デザイン、機能、効率性等を追求し、日常生活に適した製品を生産しています。

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勤務地

三重県津市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度が完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。

【具体的には】
（1）エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検をしていただきます。
（2）修理、部品交換作業をしていただきます。
（3）法定検査をしていただきます。
（4）原因追求、故障検証等をしていただきます。
（5）緊急時の対応をしていただきます。

※ご入社後、一定期間研修を実施いたします（遠方地の場合、宿泊先は当社で手配）

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度が完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。

【具体的には】
（1）エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検をしていただきます。
（2）修理、部品交換作業をしていただきます。
（3）法定検査をしていただきます。
（4）原因追求、故障検証等をしていただきます。
（5）緊急時の対応をしていただきます。

※ご入社後、一定期間研修を実施いたします（遠方地の場合、宿泊先は当社で手配）

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勤務地

三重県三重郡川越町

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築業務の営業をお任せします。建築物は公民館などの公共建築や倉庫、小規模病院、個人住宅等、幅広いお客様から建設を受注し、新築工事・増改築・補修・メンテナンスの手配を担当して頂きます。

【業務内容】
・お客様からの見積依頼への対応及び請求書作成
・ご紹介頂いた案件に関するお客様との商談
・案件獲得に向けた、新規顧客開拓の為の提案営業
・建築工事や補修メンテナンスに伴う施工業者手配

【営業先】
個人顧客、運送会社、工務店、設計事務所など。客先からの紹介による受注が多いです。

【施工事例】
・菰野町千草コミュニティセンター、森の風こども園（菰野町）、河原田保育園（四日市市）、四日市市内の郵便局、三重県内の運送会社倉庫、個人病院、ドラッグストアなど。

【組織について】
建築課：男性4名（60代1名、50代2名、30代1名）女性1名（20代1名）

【同社の特徴】
・総合建設事業においては、建築一式工事・土木一式工事・特殊建築物等調査業務を手掛け、公共建築～個人住宅まで幅広いニーズに応えています。システム建築では、yess建築の優良ビルダーとして公共施設から特殊建築までトータルで対応しています。


【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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勤務地

三重県員弁郡東員町

想定年収

550万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プレキャストコンクリート製品製造工場で工場長候補（員弁土木工場）を募集します。
製造品目は、道路床板・橋梁・トンネル部材などの土木製品となります。

【業務内容】
・生産管理：製品の受注状況や納期に応じた生産計画立案、生産指示、工程管理、品質管理など。
・要員管理：所属要員の業務進捗管理や労務管理など。

【組織について】
該当製品に関わっているメンバーは8名です。


【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。





【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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